Kategoria: Socjal w Niemczech

Polacy pracujący w Niemczech mogą ubiegać się o przyznanie zasiłku rodzinnego na dzieci – Kindergeld. Świadczenie to  jest przyznawane osobom pracującym i przebywającym na terenie Niemiec na podstawie 2 ustaw: Ustawy o podatku dochodowym (Einkommensteuergesetz) lub Federalnej Ustawy o Zasiłku na Dzieci (Bundeskindergeldgesetz). W przypadku ustawy o podatku dochodowym warunkiem uzyskania świadczenia jest rezydencja  podatkowa […]

Niemcy są pierwszym krajem na świecie, który wprowadził powrzechne ubezpieczenie emerytalne w 1889 roku. Od tamtej pory podobny system rozprzestrzenił w wielu krajach. Aktualnie istnieje w Niemczech system obowiązkowego ubezpieczenia społecznego pracowników, którego zasady są zbliżone do polskiego systemu ZUS. Składki są płacone cześciowo przez pracownika i częściowo przez pracodawcę. Ubezpieczenie społeczne pracowników Pracownicy zatrudnieni […]

Płacenie składek emerytalnych w Niemczech z perspektywą odłożenia na „niemiecką emeryturę” jest obiektem zainteresowania osób rozważających wyjazd zarobkowy do Niemiec. W przypadku osóby niemłodych, które nie mają za sobą odpowiednio długiego stażu pracy na terenie Niemiec oczekiwanie, że kilka lat pracy na tzw. “warunkach niemieckich” zapewni im w przyszłości sowitę “niemiecką emeryturę”, którą będą pobierać […]